Prueba de Resiliencia
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En 2006 iniciaron
una serie de eventos que culminarían con el estallido de la burbuja
financiera en la economía mundial. Para muchas de las industrias y sus
empresas líderes, el desarrollo de estos eventos y sus repercusiones eran
desconocidos. En la mayoría de los casos, el efecto llegó en diferentes
momentos, y para muchas compañías, incluso llegó súbitamente, provocando
situaciones de crisis que amenazaban su viabilidad inmediata. Esta situación
creó una necesidad masiva y apremiante de tener disponibles herramientas y
técnicas que pudieran ayudar a comprender el impacto de la crisis en los
negocios. El Análisis de Resiliencia es una herramienta
administrativa que se utiliza para evaluar las condiciones de un negocio
dados escenarios súbitos definidos. Resiliencia El Análisis de Resiliencia es una categoría
de Stress-Test, evalúa los efectos inmediatos por un cambio abrupto del
escenario en el negocio: merma de capacidades, repercusiones entre elementos
y procesos, cambios esperados en tendencias de indicadores clave, posición
competitiva ante nuevos escenarios de desarrollo y, finalmente, cuáles son
las repercusiones esperadas en los resultados del negocio para las
condiciones de interés. Siendo una
categoría de Stress-Test, la evaluación de Resiliencia parte de un escenario crítico conocido, al
cual se ha llegado de manera abrupta, y a partir del cual se realiza una
exploración de las repercusiones inmediatas y cómo se irán desarrollando sus
consecuencias en diferentes ámbitos del negocio. Un Análisis de Resiliencia permite a una empresa la
definición de acciones concretas y estrategias específicas para adaptarse más
eficientemente a los cambios bruscos a los que se ve enfrentada, conciliando
los mejores resultados de negocio posibles para el corto y mediano plazo. Proceso de Evaluación El proceso de
evaluación considera una descripción del Escenario Actual (condiciones por la
crisis); determinación de los requerimientos de competitividad en tales
condiciones, desde la perspectiva de cada uno de los elementos y procesos
clave de la empresa; posteriormente, se revisa la diferencia que existe entre
los requerimientos de competitividad y el estado actual de los mismos. Para
cada elemento, se selecciona el requerimiento crítico y su correspondiente gap a resolver. Los gaps
detectados ayudan a entender los resultados actuales del negocio, cuyos
efectos se identifican en el estado de resultados de referencia de la empresa
(estado actual). Acto seguido, se proyecta el estado de resultados
considerando actuar de inmediato sobre los gaps. Este paso permite evaluar
las acciones inmediatas posibles, de manera que se pueda evaluar el balance
de costo-beneficio de las mismas. En la mayoría de
los casos, los escenarios críticos son inestables, y evolucionan en un muy corto plazo hasta
alcanzar un estado más estable. Esto implica que las acciones definidas
pueden tener una validez breve, por lo que se vuelve necesario evaluar,
nuevamente, cuáles serán las condiciones de la empresa ante el nuevo
escenario que se desarrollará. Considerando la información y conocimiento
disponible de la industria, se desarrollan escenarios posibles de mediano
plazo, se evalúa su factibilidad y se selecciona el escenario que sea de
mayor interés, tanto por su probabilidad,
por los riesgos o por las oportunidades que implica. Posteriormente,
los gaps detectados en la evaluación anterior son ahora revisados a la luz
del escenario de desarrollo de mediano plazo de interés. Se proyecta un
estado de resultados potencial para referencia futura, y se presenta un resumen (Reporte de Resiliencia) de la compañía, en
el que se enfatizan las áreas más impactadas, su efecto inmediato, de corto y
mediano plazo, y las líneas principales de acción recomendadas por el equipo
de análisis. Líneas de Acción Conjuntando la
información del análisis de efecto inmediato y de efecto de corto plazo, se
puede establecer el mejor plan de negocio dado el cambio brusco del entorno o
del escenario de operación de la empresa. Una característica importante de
las líneas de acción definidas es la factibilidad de tener una
retroalimentación en breve tiempo de las decisiones tomadas. |
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